نمایش موارد بر اساس برچسب: ذوب آهن اصفهان

صدای آژیر و شعله‌های مهار شده، یادآور لحظاتی است که آتش‌نشانان جان خود را برای حفظ جان و مال دیگران به خطر می‌اندازند؛ شغلی که در صنعتی چون ذوب‌آهن اصفهان نقشی حیاتی دارد و ایمنی و پایداری تولید را تضمین می‌کند. مراسم گرامیداشت روز آتش‌نشانی و ایمنی با حضور مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، فرماندار شهرستان لنجان و جمعی از معاونان و مدیران این شرکت ۹ مهرماه در محل آتش نشانی ذوب‌آهن برگزار شد. در این آیین ضمن تجلیل از تعدادی از آتش‌نشانان این شرکت، مانور امداد و نجات و اطفای حریق نیز به اجرا درآمد.
آتش‌نشانی تجلی ایثار و وحدت
علیرضا بصیری فرماندار شهرستان لنجان در این مراسم با تبریک این روز به آتش‌نشانان، گفت: آتش‌نشانی شغلی دشوار و همراه با ایثارگری است و استرس و نگرانی همسران و خانواده‌های آنان بیش از هر کسی بیانگر سختی این حرفه است.
وی با اشاره به رشادت‌های آتش‌نشانان افزود: آتش‌نشانان برای نجات جان دیگران از جان خود می‌گذرند و این ایثارگری ستودنی است.
فرماندار لنجان در ادامه با تبریک میلاد امام حسن عسکری(ع) تأکید کرد: امروز بیش از هر زمان دیگری کشور ما نیازمند وحدت، همدلی و انسجام است. ما در دوران دفاع مقدس و نیز در جریان جنگ اخیر ۱۲ روزه، با همین وحدت و یکپارچگی توانستیم در برابر دشمنان پیروز شویم و این تجربه تاریخی باید همواره چراغ راه ما باشد.
بصیری با اشاره به نقش ذوب‌آهن اصفهان گفت: ذوب‌آهن نامی بلندآوازه و آبروی این استان و همچنین صنعت ایران است و بازگشت به روزهای اوج این شرکت، مستلزم انسجام و همدلی در درون مجموعه است.
وی افزود: من پیش از مسئولیت فرمانداری شناختی از مهندس افضلی نداشتم، اما امروز می‌بینم که با همه توان و اراده در تلاش برای اعتلای ذوب‌آهن هستند و این اراده در سطح استان و کشور نیز وجود دارد.
وی خطاب به کارکنان ذوب‌آهن خاطرنشان کرد: امروز بیش از هر زمان دیگری نیاز به صبوری، همراهی و تلاش مضاعف پرسنل احساس می‌شود. این صنعت در مسیر شکوفایی و پیشرفت قرار گرفته است وهمدلی تلاشگران این صنعت ، تضمین کننده آینده درخشان آن است .
فرماندار لنجان در پایان از زحمات آتش‌نشانان ذوب‌آهن در همکاری‌های امدادی با شهرستان و استان قدردانی کرد و یاد و خاطره شهدای آتش‌نشان و جانبازان این عرصه را گرامی داشت. وی ابراز امیدواری کرد با همت همگانی، اقتدار و عزت کشور، ملت و نظام اسلامی روز به روز افزایش یابد.

آتش‌نشانان ذوب‌آهن حیات‌بخش سازمان هستند
سید اردشیر افضلی مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان در این مراسم ضمن تبریک روز ولادت با سعادت امام حسن عسکری(ع) و روز آتش نشانی و ایمنی با تقدیر از تلاش‌های آتش‌نشانان، بر اهمیت سرمایه انسانی در تداوم حیات و توسعه این شرکت تاکید کرد.
وی گفت: نیروی انسانی سرمایه اصلی ذوب‌آهن است و در آینده، مشکل اصلی صنایع کشور نه پول و تولید بلکه تامین نیروی انسانی خواهد بود. در این راستا، یکی از برنامه‌های مهم ذوب‌آهن تاسیس یک هنرستان در فولادشهر است تا جوانان منطقه آموزش‌های تخصصی ببینند و در آینده در خدمت این صنعت قرار گیرند. این اقدام در جهت مسئولیت های اجتماعی ذوب آهن اصفهان انجام می شود و بسیار پسندیده است که بخشی از هزینه های مسئولیت اجتماعی در جهت آموزش صرف شود . این امر مورد تاکید رئیس جمهور محترم نیز هست که عدالت آموزشی را به عنوان یک ضرورت در توسعه ایران امروز مطرح نموده است .  
به گفته مدیرعامل، این طرح با حمایت فرماندار شهرستان لنجان و دیگر مسئولان پیگیری می‌شود و احتمالاً تا دهه فجر امسال، احداث آن آغاز می گردد.
افضلی در بخش دیگری از سخنان خود به موضوع تامین آب اشاره کرد و گفت: با راه‌اندازی تصفیه‌خانه جدید ،مشارکت در انتقال آب دریای عمان به اصفهان، بخش مهمی از نیاز آبی کارخانه تامین خواهد شد. به گفته وی، این اقدامات بدون تحمیل هزینه‌های سنگین و با تلاش کارکنان ذوب‌آهن در حال انجام است.
مدیرعامل ذوب‌آهن همچنین خبر از کاهش هزینه‌های سالانه شرکت داد و اظهار داشت: با برنامه‌ریزی‌های انجام شده در جهت تولید محصولات با ارزش افزوده بالا و همچنین کاهش هزینه‌های کارخانه ، آینده‌ای بهتر برای خانواده بزرگ ذوب آهن اصفهان رقم می خورد.
وی در بخش پایانی سخنان خود با اشاره به نقش آتش‌نشانان و نیروهای ایمنی کارخانه گفت: جانفشانی و ازخودگذشتگی این عزیزان در حوادث مختلف قابل ستایش است. آنان بدون توجه به خطر جانی، برای نجات همکاران تلاش می‌کنند و به سازمان و جامعه حیات دوباره می‌بخشند. افضلی از همه نیروهای ایمنی و آتش‌نشانی قدردانی کرد و برای آنان و خانواده‌هایشان آرزوی سلامتی و موفقیت نمود.
موسی سلیمانی سرپرست معاونت پشتیبانی و خدمات ذوب‌آهن نیز گفت: روز آتش‌نشانی فرصتی برای تجلیل از دریادلانی است که در هنگام بروز حادثه، بی‌هیچ چشم‌داشتی جان خود را برای حفظ جان و مال مردم و سازمان‌ها به خطر می‌اندازند.
وی افزود: آتش‌نشانان ذوب‌آهن علاوه بر ایفای مسئولیت درون کارخانه، در سطح شهرستان و حتی استان نیز هرگاه حادثه‌ای رخ داده است، در کوتاه‌ترین زمان ممکن حضور یافته و یاری‌رسان بوده‌اند که این تلاش‌ها شایسته تقدیر ویژه است.
سلیمانی با اشاره به اینکه علت نام‌گذاری هفتم مهر به عنوان روز آتش‌نشانی و ایمنی، شهادت جمعی از آتش‌نشانان در بمباران پالایشگاه آبادان در سال ۱۳۵۹ است، خاطرنشان کرد: این روز یادآور رشادت‌ها و ایثارگری‌های آتش‌نشانان جوانی است که در راه خدمت به مردم جان خود را فدا کردند.
سرپرست معاونت پشتیبانی و خدمات ذوب‌آهن در پایان ضمن تقدیر از تلاش‌های همه پرسنل ایمنی، آتش‌نشانی و بهداشت مجموعه، از توجه ویژه مدیرعامل و سایر مسئولان به این حوزه قدردانی کرد .
در این مراسم از آتش نشانان پرتلاش مهدی کریم زاده ، اصغر عزیز پور ، مسعود محمدی ، کوروش کرمی، علی محبی، سیدجواد هاشمی و محمد مهدی حاج هاشمی تقدیر به عمل آمد.

ذوب‌آهن اصفهان در شهریورماه سال جاری توانست عملکردی بسیار درخشان‌تر از مردادماه ثبت کند. تولید چدن مذاب کوره ‌بلندها از ۱۵۷ هزار و ۴۲۰ تن در مرداد به ۱۷۲ هزار و ۱۶ تن در شهریور رسید و بیش از  ۹ درصد رشد داشت. همچنین تولید شمش فولادسازی از ۱۴۱ هزار و ۱۶۰ تن به ۱۵۷ هزار و ۴۸۶ تن افزایش یافت که رشدی بیش از ۱۱ درصدی را نشان می‌دهد. 
این روند افزایشی، زمینه‌ ساز جهش محصولات نهایی شد و در این راستا تولید تیرآهن با بیش از دو برابر رشد از ۲۹ هزار و ۴۰۲ تن به ۶۰ هزار و ۱۹۰ تن رسید. تولید میلگرد نیز از ۲۶ هزار و ۵۵۵ تن به ۵۳ هزار و ۱۵۷ تن افزایش یافت و تولید ریل ملی نیز  بیش از دو برابر شد و از سه هزار و ۱۴۵ تن به هفت هزار و ۵۰ تن رسید. 
شایان ذکر است تولید ریل در شش ماهه اول سال جاری به 36485 تن رسید که بالاترین تولید شش ماهه ریل در تاریخ تولید این محصول استراتژیک در ذوب آهن اصفهان محسوب می شود . رکورد قبلی با رقم 27653 تن در شش ماهه اول سال 1399 ثبت شده بود. 
در بخش فروش، بازار داخلی با رشد قابل توجهی همراه بود و فروش داخلی ذوب‌آهن از ۳۳ هزار و ۹۲ میلیارد ریال در مردادماه به ۴۳ هزار و ۳۰۵ میلیارد ریال در شهریورماه رسید که بیانگر رشدی حدود ۳۱ درصد است.
 در عین حال، صادرات ذوب‌آهن اصفهان جهشی خیره‌کننده را تجربه کرد و از ۲۶ هزار و ۱۲۵ تن در مرداد به ۱۱۳ هزار و ۳۲۳ تن در شهریور رسید که رشد بیش از ۳۳۳ درصدی را نشان می‌دهد.
کل فروش ذوب آهن نیز رشد چشمگیری داشت و فروش این مجتمع عظیم صنعتی  از ۴۰ هزار و 937 میلیارد ریال در مردادماه به 76هزار و 280میلیارد ریال در شهریورماه رسید که بیانگر رشدی حدود86 درصد است.

بازماندگان تامین اجتماعی بر اساس دو دسته‌بندی افزایش خواهد یافت:

افرادی که مستمری سالانه آن‌ها معادل یا کمتر از حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار بوده، شاهد افزایش ۴۵ درصدی مستمری خود خواهند بود.

برای مستمری‌هایی که بیشتر از حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار بوده است، افزایش ۳۲ درصدی به‌علاوه مبلغ ثابت نه میلیون و سیصد و شانزده هزار و پنجاه ریال اعمال خواهد شد.

علاوه بر افزایش مستمری، میزان کمک‌هزینه عائله‌مندی و اولاد تحت تکفل نیز برای کلیه مستمری‌بگیران واجد شرایط، مطابق با شرایط بازنشستگان دستگاه‌های اجرایی و بر اساس قانون بودجه سال ۱۴۰۴ تعیین خواهد شد.

به این ترتیب، مجموع مبالغ قابل پرداخت به حداقل‌بگیران با لحاظ تمامی کمک‌هزینه‌ها (شامل عائله‌مندی، حق اولاد، تأمین معیشت و مسکن) کمتر از ۱۵۰.۸۱۰.۳۲۰ ریال نخواهد بود.

خانم محمودیان، مدیرکل مستمری‌های سازمان تامین اجتماعی، از تخصیص بیش از ۳۲۰۰ میلیارد تومان به عنوان متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۴ خبر داد. به گفته ایشان، این فرآیند از آبان‌ماه سال ۱۴۰۳ آغاز شده و تاکنون برای بیش از ۴.۷ میلیون بازنشسته اجرای متناسب‌سازی انجام شده است.

متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران بر اساس آیین‌نامه اجرایی، در سطح صندوق‌های بازنشستگی و مطابق اعتبارات مصوب مربوطه انجام خواهد شد. این متناسب‌سازی تا پایان سال سوم (۱۴۰۵) ادامه دارد و هدف آن جبران ۹۰ درصد افت ضریب مستمری نسبت به حداقل دستمزد زمان برقراری مستمری است.

جزئیات روش محاسبه افزایش حقوق بازنشستگان

روش اجرای متناسب‌سازی در سه مرحله انجام می‌شود:

در مرحله اول، مبلغ مستمری ۱۴۰۳ در عدد ۱.۴۵ ضرب شده و مستمری جدید محاسبه می‌شود.

در مرحله دوم، مبلغ متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ با افزایش قانونی ضرب و مبلغ جدید حاصل می‌شود.

در مرحله سوم، مابه‌التفاوت متناسب‌سازی افزایش یافته تا ۷۰ درصد متناسب‌سازی سال ۱۴۰۳ محاسبه می‌شود.

جدول افزایش مستمری بر اساس سطح حقوق

سطح حقوق درصد افزایش مبلغ ثابت اضافی

کمتر از حداقل دستمزد ۴۵% -

بیشتر از حداقل دستمزد ۳۲% ۹.۳۱۶.۰۵۰ ریال

یکی از چالش‌های پیش روی سازمان تامین اجتماعی در اجرای این طرح، افزایش هزینه‌های ماهانه ناشی از متناسب‌سازی حقوق است. این امر ضرورت تأمین منابع مالی کافی برای اجرای کامل طرح متناسب‌سازی را مطرح کرده است. همچنین، با پرداخت ماهانه بیش از ۵۵۰۰ میلیارد تومان بابت متناسب‌سازی، فشار مالی بر سازمان تأمین اجتماعی افزایش خواهد یافت.

با این حال، اجرای کامل این مصوبه و افزایش حقوق بازنشستگان می‌تواند گامی مهم در جهت بهبود شرایط اقتصادی و رفاهی بازنشستگان و مستمری‌بگیران باشد.

به گزارش پایگاه خبری شهر اصیل و به نقل از مدار اقتصادی، براساس آمار معاملات، هفته منتهی به ۲۷ تیر ماه حدود یک میلیون و ۹۰۳ تن انواع کالا و محصول به ارزش بالغ بر ۳۷.۳ هزار میلیارد تومان در بازار فیزیکی بورس کالا معامله شد. همچنین ارزش معاملات ۱۰ شرکت برتر به بیش از ۱۸.۴ هزار میلیارد تومان رسید.

1. فولاد مبارکه اصفهان با معامله ۲۴۲ هزار و ۵۲۰ تن ورق گرم، ورق گالوانیزه و تختال به ارزش ۷ هزار و ۹۱۳ میلیارد تومان در رتبه نخست ایستاد.
2. ملی صنایع مس ایران با فروش ۴ هزار و ۴۴۴ تن انواع مس، سولفور مولیبدن و کنسانتره فلزات گران‌بها به ارزش ۲ هزار و ۸۰۱ میلیارد تومان دوم شد.
3. پالایش نفت اصفهان ۵۰ هزار تن وکیوم باتوم به ارزش یک هزار و ۳۱۴ میلیارد تومان فروخت و رتبه سوم را به خود اختصاص داد.
4. صنایع تولیدی دنیای مس کاشان یک هزار و ۵۱۵ تن مس مفتول و سیم و مفتول مسی به ارزش یک هزار و ۱۱۷ میلیارد تومان فروخت و چهارم شد.
5. پالایش نفت بندرعباس با معامله ۴۰ هزار تن انواع وکیوم باتوم و لوب کات سنگین به ارزش یک هزار و ۷۱ میلیارد تومان پنجم شد.
6. فولاد خوزستان با فروش ۳۲ هزار و ۱۶۰ تن تختال، شمش بلوم و آرگون به ارزش ۹۶۸ میلیارد تومان فروخت و رتبه ششم را به خود را کسب کرد.
7. معدنی و صنعتی چادرملو با فروش ۳۰ هزار تصدرن شمش بلوم به ارزش ۹۱۷ میلیارد تومان رتبه هفتم را به خود اختصاص داد.
8. ذوب آهن اصفهان با معامله ۲۲ هزار و ۸۴۲ تن تختال به ارزش ۸۱۵ میلیارد تومان هشتم شد.
9. صنایع فولاد آلیاژی پاسارگاد ۲۶ هزار و ۴۰۰ تن شمش بلوم و میلگرد آلیاژی به ارزش ۷۷۹ میلیارد تومان فروخت و نهم شد.
10. آلومینیوم ایران (ایرالکو) هم با فروش ۳ هزار و ۲۵ تن شمش و بیلت آلومینیوم به ارزش ۷۰۰ میلیارد تومان رتبه دهم را به خود اختصاص داد.